济南市莱芜区委编办“三举措”抓好机构编制违规违纪违法行为预防教育工作

  鲁网4月20日讯 近日，济南市莱芜区委编办深入学习文件精神，主动谋划、积极作为，以“三举措”切实抓好机构编制违规违纪违法行为预防教育工作。

  要深入学习领会，绷紧思想之“弦”。抓好领导干部“关键少数”。收到中央编委《指导意见》及省委编委相关通知后，立刻向区委编委主要领导专题汇报，向各编委成员单位转发学习，充分认识机构编制违规违纪违法行为预防教育工作重要意义，拧紧思想上的“法治弦”。抓好机构编制队伍。在编办内部组织全体人员对《指导意见》及通知内容原文学习，准确把握文件精神要求，切实指导预防教育工作开展，牢固树立“编制就是法制”意识，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。

  要强化制度建设，织密防控之“网”。打牢制度框架。围绕上级部署要求，立足全区实际，由区委编办研究起草区级工作分工方案，明确各相关部门（单位）具体职责分工，细化各环节工作举措，确保上级各项要求落实落地。压实工作责任。建立健全机构编制违规违纪违法行为预防教育工作体系，将预防教育工作纳入年度机构编制工作要点，各部门党组（党委）在机构编制年度报告中对预防教育开展及机构编制法规制度落实情况进行汇报，有效防范和遏制机构编制违规违纪违法行为发生。

  要凝聚监督合力，筑牢责任之“堤”。激发监督检查新效能。结合机构编制管理评估、机构编制核查和专项督察、机构编制报告、机关职能运行成效考核等工作的开展，将机构编制违规违纪违法行为预防教育贯穿其中，实现提前预警、精准发力、精准施策。完善协同联动制度。加强与纪检监察机关、组织人事部门的联动配合，强化执纪问责力度，构建教育培训、制度约束、案件查处一体发力的机构编制监督检查工作体系，有力维护机构编制的严肃性和权威性。（通讯员 亓维超 张浩）