济南市莱芜区：招才引智名校行 激活“人才引擎”新动能

  鲁网4月13日讯 （记者 韩文悦）为深入实施人才强区战略，为全区新旧动能转换、产业振兴等重大工程提供人才支持，更好地服务莱芜区优秀企业，4月12日，莱芜区人力资源和社会保障局、共青团莱芜区委和莱芜区口镇街道办事处、山东重工新城人力资源有限公司组织莱芜区优秀企业赴齐鲁工业大学（山东省科学院）开展招才引智名校行活动。

  座谈会上，莱芜区人社局相关负责人介绍了高校毕业生就业补贴、奖补政策以及创业扶持等青年人才相关政策；共青团莱芜区委相关负责人对“青鸟计划”“青年驿站”等一系列引才归莱项目进行了介绍；口镇街道相关负责人详细介绍了现有企业概况、专业人才需求等。齐鲁工业大学（山东省科学院）学生工作部（处）副部长（副处长）刘泽东对学校概况、应届毕业生基本情况、人才储备、莱芜籍在校生数量进行了详细介绍。双方就如何更好地引进人才、留住人才交换了意见，达成共识，为今后的合作奠定了良好基础。

  企业宣讲会上，大学生们共同观看了《莱芜YOU》宣传片。14位企业代表对岗位职责、薪资待遇、发展方向等进行了详细宣讲。宣讲现场还摆放了宣传活动展板和海报，让学生能够更直观的了解岗位需求，寻找到自己所需要的岗位。

  山东重工新城人力资源有限公司总经理王磊说：“我们将以此次活动为契机，继续提升服务企业水平，把企业人当自己人，把企业事当自家事。接下来，我们还会组织有签约意向的学生到企业进行参观，加深对企业的整体了解，促成签约意向，为莱芜区留下更多青年人才。”

  针对莱芜区关键领域及行业发展急需紧缺人才的需要，此次活动共精心组织了山东宏济堂制药集团股份有限公司、凯傲（济南）叉车有限公司、山东朗进科技股份有限公司等14家优秀企业，为大学生提供了机械自动化、生物医药、化学与制药工程等专业的100余个就业岗位。

  此次招才引智名校行活动，为企业和高校人才搭建了一个面对面的供需平台。“口镇街道将继续做好企业的‘店小二’，当好群众的贴心人，实现就业有帮扶，用工有支持，满意有提升的目标，为莱芜区更好更快发展贡献口镇力量。”口镇街道党工委委员张红说。